صرف 1500 جنيه لجميع العاملين، في إطار الحرص على تقدير جهود العاملين، تلجأ العديد من المؤسسات إلى مكافأة موظفيها نظير تفانيهم وحرصهم على أداء واجباتهم بامتياز، يعتبر منح المكافآت المالية إحدى الطرق التي تعكس تقدير الإدارة لجهود الموظفين، كما تشكل حافزا لهم للاستمرار في تقديم أفضل ما لديهم، تم الإعلان عن تخصيص مكافأة قدرها 1500 جنيه للعاملين ببعض الجهات سنوضح التفاصيل.
صرف 1500 جنيه لجميع العاملين
أعلن رئيس جامعة الأزهر عن صرف مكافأة 1500 جنيه لجميع العاملين بالجامعة، بما في ذلك المدرسين المساعدين والمعيدين والموظفين والعمال، وذلك تقديرًا لجهودهم خلال الفترة الماضية بمناسبة المولد النبوي الشريف، تشمل المكافأة العاملين المتواجدين فعليا بين 23 مايو و8 سبتمبر 2024، بالإضافة إلى المنتدبين والمحالين للمعاش والحاصلين على إجازات مرضية مدفوعة بالكامل والمرضى بأمراض مزمنة، كما تشمل العاملين بالكادر الطبي في المستشفيات والإدارات الطبية، حيث سيتم الصرف من ميزانية المستشفى الخاصة، أما العاملين المؤقتين والصبية فسيحصلون على نصف قيمة المكافأة، تأتي هذه الخطوة لتقدير جهود العاملين وتحفيزهم على استمرار الأداء المتميز، ولذا يبذل الأزهر جهودا حثيثة لرعاية العاملين به.
صرف مكافأة للعاملين بمناسبة العام الدراسي الجديد
قدمت إدارة جامعة القاهرة الشكر للعاملين على جهودهم في تجهيز المرافق التعليمية استعدادًا للعام الجامعي الجديد، وقرر مجلس الجامعة صرف مكافأة مالية بقيمة 1500 جنيه لجميع العاملين والهيئة المعاونة، على أن تُمول المكافأة من الصناديق المركزية للجامعة دون تحميل الكليات أية أعباء مالية، وذلك تقديرا لعملهم المتواصل خلال العام الدراسي الماضي وتشجيعا لهم على العام الدراسي الجديد.