تعمل المملكة العربية السعودية بجد على تعزيز توطين الوظائف في مختلف القطاعات، بهدف زيادة كفاءة القوى العاملة المحلية وتوفير فرص عمل للمواطنين السعوديين، يركز هذا الجهد بشكل خاص على توطين المهن الطبية، لا سيما في مجال طب الأسنان، وقد أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن مبادرة مهمة تهدف إلى تحقيق نسبة توطين ملحوظة في هذا القطاع ابتداءً من العام المقبل.
تفاصيل قرار توطين المهن الطبية
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بالتعاون مع وزارة الصحة، عن بدء تطبيق سياسة توطين مهن الرعاية الصحية مع التركيز على طب الأسنان، يتضمن القرار تحقيق نسبة توطين تصل إلى 35% من الأطباء، وخاصة أطباء الأسنان، اعتبارًا من الأول من يناير 2024، يهدف هذا الإجراء إلى تحسين توزيع القوى العاملة بما يتناسب مع احتياجات القطاع وضمان المصلحة العامة، ومن المتوقع أن تستفيد الشركات الخاصة والعاملون فيها من هذا التغيير، والذي سينعكس إيجابًا على برنامج السعودة القائم.
أهمية برنامج التوطين
يُعد برنامج التوطين من المبادرات الأساسية التي أطلقتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لدفع الاقتصاد السعودي نحو التقدم وتعزيز التنمية المستدامة، يسعى البرنامج إلى توفير فرص عمل متميزة للمواطنين السعوديين، مما يمكّنهم من تقديم خدماتهم بكفاءة وإخلاص، يشمل البرنامج أيضًا مجموعة من الدورات التدريبية والتطويرية التي تهدف إلى تعزيز مهارات الشباب السعودي وتمكينهم من تحمل المسؤوليات والمساهمة بشكل فعال في مجتمعهم ووطنهم.
تعتبر مبادرة توطين المهن الطبية، خاصة في مجال طب الأسنان، خطوة هامة نحو تحقيق رؤية المملكة في تعزيز دور المواطن السعودي في سوق العمل، من خلال تنفيذ هذه المبادرة، تأمل المملكة في تحسين جودة الخدمات الطبية وتوفير فرص عمل مستدامة للمواطنين، مما يسهم في تحقيق أهداف التنمية الاقتصادية والاجتماعية.