مرتبات شهر مارس 2025 .. المرتبات .. زيادة المرتبات .. يشهد البحث عن موعد صرف مرتبات شهر مارس 2025 للعاملين في الحكومة تزايدًا ملحوظًا، إلى جانب تساؤلات حول توقيت تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور في كل من القطاعين الحكومي والخاص، وكذلك تفاصيل القرارات الحكومية الأخيرة بشأن الزيادات المقررة في الرواتب والمعاشات.
موعد صرف مرتبات شهر مارس 2025 في الحكومة
أعلنت وزارة المالية عن الجدول الزمني لصرف مرتبات العاملين في الوزارات والهيئات الحكومية المختلفة لشهر مارس 2025، حيث تم تخصيص خمسة أيام شهريًا لصرف الرواتب وما في حكمها، بالإضافة إلى ثلاثة أيام لصرف المتأخرات المستحقة للعاملين.
ووفقًا لوزارة المالية، سيتم صرف رواتب شهر مارس بداية من 23 مارس 2025، بينما يتم صرف المتأخرات أيام 6، 9، و10 من نفس الشهر، مع مراعاة الإجازات والعطلات الرسمية.
وأكدت الوزارة أن الرواتب ستكون متاحة عبر ماكينات الصراف الآلي وفقًا للجدول المعلن في المنظومة المالية الإلكترونية، كما دعت الجهات الإدارية إلى إخطار العاملين بموعد بدء الصرف للحد من التكدس على ماكينات الصرف الآلي.
تفاصيل قرارات مجلس الوزراء بشأن زيادة المرتبات والمعاشات
أعلن الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، خلال مؤتمر صحفي أسبوعي، عن قرارات حكومية جديدة تتعلق بحزمة الحماية الاجتماعية، والتي تشمل زيادات كبيرة في الأجور والمعاشات لدعم الفئات المستحقة، والتي تُعد الأعلى منذ سنوات.
أبرز قرارات مجلس الوزراء بخصوص المرتبات والمعاشات
رفع الحد الأدنى للأجور للعاملين بالحكومة إلى 7000 جنيه شهريًا، وهو ما يعادل الحد الأدنى الجديد المقرر للقطاع الخاص.
إقرار علاوات دورية بقيمة 10% للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية و15% لغير المخاطبين، على ألا تقل العلاوة عن 150 جنيهًا لكل الفئات.
زيادة علاوة غلاء المعيشة من 400 جنيه إلى 1000 جنيه لجميع العاملين في الدولة.
إضافة علاوة قطعية بقيمة 300 جنيه لجميع العاملين بالدولة بمختلف الدرجات الوظيفية.
تخصيص 500 مليون جنيه لزيادة حافز الجودة لأعضاء هيئة التدريس، و500 مليون جنيه لحافز تطوير المعلمين.
إقرار زيادة بنسبة 15% على المعاشات، على أن يتم تطبيقها بدءًا من يوليو 2025.
زيادة أجور الدرجة السادسة الوظيفية بمقدار 1100 جنيه، بينما تصل الزيادة في الدرجات الأعلى إلى 1500 – 1600 جنيه شهريًا.
توفير مخصصات مالية لجميع الجهات الحكومية لضمان تنفيذ هذه الزيادات دون تأثير على الميزانية التشغيلية للمؤسسات.
موعد تطبيق زيادات المرتبات والمعاشات
أكد أحمد كجوك، نائب وزير المالية، أن تنفيذ الزيادات في الرواتب والمعاشات سيتم اعتبارًا من 1 يوليو 2025، مشيرًا إلى أن عدد المستفيدين من هذه الزيادات يتجاوز 4.5 مليون موظف حكومي، بالإضافة إلى 13 مليون أسرة من أصحاب المعاشات.
وأضاف أن التكلفة الإجمالية لهذه الزيادات ستصل إلى 85 مليار جنيه في العام المالي الجديد، وهو ما يعكس توجه الدولة نحو تحسين دخول العاملين، خاصة في القطاعات الحيوية مثل التعليم والصحة، حيث تم تخصيص مبالغ إضافية لسد العجز في أعداد المعلمين والأطباء، بالإضافة إلى التوسع في منظومة “المعلمين بالحصة”.
موعد تطبيق زيادة مرتبات القطاع الخاص ورفع الحد الأدنى للأجور
فيما يخص العاملين في القطاع الخاص، فقد أعلن المجلس القومي للأجور عن تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور اعتبارًا من 1 مارس 2025، حيث تم رفعه من 6000 جنيه إلى 7000 جنيه شهريًا.
تفاصيل الزيادة في أجور القطاع الخاص:
إقرار علاوة دورية بحد أدنى 250 جنيهًا، بحيث لا تقل عن 3% من أجر الاشتراك التأميني.
وضع حد أدنى لأجر العمل المؤقت (دوام جزئي)، ليصبح 28 جنيهًا صافيًا للساعة، لأول مرة في تاريخ قرارات المجلس القومي للأجور.
هل الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص إلزامي؟
أكد المستشار محمد الحمصاني، المتحدث الرسمي لمجلس الوزراء، أن قرار زيادة الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص إلى 7000 جنيه إلزامي لجميع الشركات والمؤسسات، موضحًا أن المجلس القومي للأجور سيتولى متابعة آليات التنفيذ بالتعاون مع الشركات المختلفة، لضمان التزام جميع جهات العمل الخاصة بالقرار.
دعم مالي إضافي لتطبيق الزيادات في كافة القطاعات
أشار وزير المالية إلى أن الحكومة وفرت مبالغ مالية إضافية لدعم الجهات خارج الموازنة، بحيث لا تواجه أي جهة صعوبات في تطبيق هذه الزيادات، مشددًا على أن جميع الجهات، سواء داخل الموازنة أو خارجها، ستتمكن من تنفيذ الزيادات الجديدة.
بهذه القرارات، تسعى الحكومة إلى تحسين الأوضاع المعيشية للعاملين في القطاعين الحكومي والخاص، وتقديم دعم إضافي للفئات الأكثر احتياجًا، ضمن استراتيجية الدولة لتعزيز الحماية الاجتماعية وزيادة القدرة الشرائية للمواطنين.