في إطار جهود الدولة المصرية لتحسين مستوى المعيشة وتعزيز الاستقرار الاقتصادي، أعلن الرئيس عبد الفتاح السيسي عن حزمة جديدة من الإجراءات الخاصة بالحماية الاجتماعية، والتي تشمل جميع العاملين والمتقاعدين المستفيدين من الدولة خلال الوقت الحالي.
زيادة المرتبات والمعاشات
قالت الحكومة في بيان رسمي لها، بأن هذه الزيادة تأتي كخطوة داعمة للمواطنين لمساعدتهم في مواجهة التحديات الاقتصادية الراهنة، حيث يتطلع الملايين من الموظفين والعاملين لمعرفة تفاصيل هذه الزيادات وتاريخ تطبيقها.
وقد تم تحديد نسبة الزيادة في الرواتب وفقًا للدرجة الوظيفية لكل موظف أو عامل، حيث تتراوح الزيادة بين 13% و18%، وجاءت التفاصيل كالتالي:
- العاملون بالدرجة السادسة وما يعادلها يحصلون على زيادة بنسبة 18%.
- العاملون بالدرجة العالية يحصلون على زيادة بنسبة 13%.
ويذكر بأن الحكومة كانت قد أعلنت عن زيادة الحد الأدنى للأجور ليرتفع إلى 7,000 جنيه بدلاً من 6,000 جنيه، وكذلك تم رفع الحد الأقصى للأجور إلى 13,800 جنيه بدلاً من 12,200 جنيه.
جدول الحد الأدنى للأجور بعد الزيادة الجديدة 2025
من المقرر أن يتم تطبيق هذه الزيادة اعتبارًا من بداية العام المالي 2025/2026، وتحديدًا خلال شهر يوليو المقبل، ليصبح جدول صرف الرواتب على النحو التالي:
- الدرجة السادسة: 7,100 جنيه بدلاً من 6,000 جنيه.
- الدرجة الخامسة: 7,100 جنيه بدلاً من 6,000 جنيه.
- الدرجة الرابعة: 7,300 جنيه بدلاً من 6,200 جنيه.
- الدرجة الثالثة: 8,000 جنيه بدلاً من 6,700 جنيه.
- الدرجة الثانية: 8,500 جنيه بدلاً من 7,200 جنيه.
- الدرجة الأولى: 9,800 جنيه بدلاً من 8,200 جنيه.
- مدير عام: 10,300 جنيه بدلاً من 8,700 جنيه.
- الدرجة العالية: 11,800 جنيه بدلاً من 10,200 جنيه.
- الدرجة الممتازة: 13,800 جنيه بدلاً من 12,200 جنيه.