شهدت الساعات القليلة الماضية ارتفاعًا في معدلات البحث حول تفاصيل موعد اجازة عيد الفطر للقطاع الخاص 2025 للعاملين في القطاع الخاص، وذلك بعد إعلان وزارة العمل رسميًا عن الإجازة وفقًا لأحكام قانون العمل.
موعد اجازة عيد الفطر للقطاع الخاص 2025
أعلن وزير العمل محمد جبران، اليوم الثلاثاء، أن إجازة عيد الفطر المبارك للعاملين في القطاع الخاص ستكون في يومي الأول والثاني من شهر شوال 1446 هـ، وفقًا لما ستُسفر عنه الرؤية الشرعية لتحديد موعد العيد.
كما أشار الوزير إلى أن صاحب العمل يحق له تشغيل العامل خلال هذه الأيام إذا اقتضت ظروف العمل ذلك، وفي هذه الحالة يستحق العامل أجرًا مضاعفًا عن كل يوم عمل، بالإضافة إلى أجره الأساسي، وفقًا لأحكام المادة (52) من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003.
أصدرت وزارة العمل اليوم الكتاب الدوري رقم 5 لسنة 2025، والذي ينص على منح العاملين المخاطبين بأحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 إجازة رسمية مدفوعة الأجر بمناسبة عيد الفطر.
ووجّه الوزير رؤساء الإدارات المركزية بوزارة العمل ومديري مديريات العمل في جميع المحافظات بالالتزام بتنفيذ أحكام الكتاب الدوري، وضمان متابعة تنفيذ الإجازة في مواقع العمل والإنتاج.
القوانين المنظمة لإجازة العيد في القطاع الخاص
يأتي هذا القرار تنفيذًا لأحكام المادة (52) من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، والتي تنص على:
“يستحق العاملون بالقطاع الخاص إجازة بأجر كامل عن أيام عطلات الأعياد والمناسبات الرسمية التي يَصدر بتحديدها قرار من الوزير المختص بالعمل.”
كما جاء القرار متماشيًا مع قرار وزير القوى العاملة والهجرة رقم 49 لسنة 2009، الذي حدد قائمة الإجازات الرسمية بأجر كامل، حيث نص في مادته الأولى، الفقرة الثانية، على أن العاملين بالقطاع الخاص يستحقون إجازة بأجر كامل في اليومين الأول والثاني من شهر شوال بمناسبة عيد الفطر.
تهنئة وزير العمل للعاملين في مصر
بمناسبة حلول عيد الفطر المبارك، تقدّم وزير العمل محمد جبران بخالص التهنئة إلى جميع العاملين في مصر، متمنيًا أن يُعيد الله هذه المناسبة المباركة على مصر وشعبها بالخير والبركات تحت قيادة الرئيس عبد الفتاح السيسي.
إجازة عيد الفطر 2025 للقطاع الخاص ستكون في أول وثاني أيام شهر شوال، مع إمكانية تشغيل العمال خلال هذه الأيام إذا تطلب العمل ذلك، على أن يحصلوا في هذه الحالة على أجر مضاعف. وقد أصدرت وزارة العمل تعليماتها لضمان تنفيذ القرار في جميع مواقع العمل والإنتاج.