سن التقاعد الرسمي في مصر، وفقًا لتقرير رسمي صادر عن الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، تم تحديده بناءً على تطبيق قانون التأمينات الذي تم تفعيله منذ حوالي خمس سنوات، وهو القانون رقم 148 لسنة 2019، حيث ينص هذا القانون على رفع سن التقاعد إلى 65 عامًا بدلاً من 60 عامًا، فمن خلال السطور القادمة من هذا المقال سوف نوضح لكم كل ما هو يخص ذلك الأمر بشكل تفصيلي.
سن التقاعد الرسمي في مصر
وطبقًا للهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، التي أعلنت عن التعديلات الجديدة المتعلقة بالسن القانونية للتقاعد، تم رفع سن التقاعد وتوحيد سن الشيخوخة ليصبح 65 عامًا بدلاً من 60 عامًا، من المقرر أن يبدأ تطبيق هذا التعديل اعتبارًا من أول يوليو 2040، حيث سيتم رفع السن بشكل تدريجي من 60 إلى 65 عامًا. وأوضحت الهيئة أن قانون التقاعد سيطبق على الأفراد الذين وُلدوا، على سبيل المثال، بين عامي 1975 و2000، سواء كانوا يعملون في القطاع العام أو الخاص.
- الموظفون المولودون في عام 1975 سيتقاعدون في عام 2040 عند بلوغهم سن 65 عامًا.
- أما الموظفون الذين وُلِدوا في عام 1976، فسيتقاعدون في عام 2041 عندما يصلون إلى سن 65 عامًا.
- وبالنسبة للموظفين الذين وُلِدوا في عام 1977، فسيتقاعدون في عام 2042 عند بلوغهم سن 65 عامًا.
مدة الاشتراك التأميني
وذكرت هيئة التأمينات الاجتماعية الحكومية أن هناك طريقة بسيطة لحساب تاريخ التقاعد وفقاً لمواد القانون الجديد وهي التقاعد في سن 65 عاماً، وأن أول من يستفيد من هذا القرار هم مواليد 1975 الذين سيتقاعدون في السن القانونية في عام 2040 ونوهت الهيئة إلى أن قيمة المعاش التقاعدي تعتمد على مدة التغطية التأمينية وعلى حساب مدة التغطية التي يحق للمؤمن عليه الحصول عليها قبل التقاعد، والتي تختلف من شخص لآخر.