قبل أن يتم الإقرار بشكل رسمي من المجلس القومي للأجور فقد قامت بعض الشركات المصرية برفع الحد الأدنى للأجور حتى 7000 جنيه، وذلك في القطاع الخاص، حيث عاشت البلاد موجة من التضخم في الأشهر الماضية، فقد قامت شركة الجيوشى برفع الحد الأدنى للأجور لكافة العاملين والإداريين والموظفين ليصبح 7000 جنيه وذلك بدءا من شهر يناير لعام 2025 وهذا القرار تم اعتماده من قبل مجلس إدارة الشركة.
رفع الحد الأدنى للأجور
هذا بجانب توضيح (طارق الجيوشي) رئيس مجلس إدارة الشركة بأن هذا القرار حرصوا على تطبيقه كي يتم مواجهة الأسعار وذلك لارتفاع معدلات التضخم، وهذا ما يتناسب مع رفع فاتورة الأجور، التي ارتفعت على أعلى وتيرة، حيث تم التأكيد بأن التضخم في تباطؤ ولكنه أعلى من 20٪ وذلك ما حدث خلال الأشهر الأخيرة.
زيادة الحد الأدنى في القطاع الخاص
ويقوم المجلس القومي للأجور بدراسة زيادة الحد الأدنى لكل من يعمل في القطاع الخاص وذلك بقيمة ألف جنيه حتى ألف ومائتين وهذا ما يبدأ نسبته من 16 حتى 20٪، هذا بجانب توضيح بعض المصادر بأن الزيادة سوف يصل الحد الادنى لها ما بين 7 حتى 7.2 ألف جنيه، وذلك لمواجهة غلاء الأسعار، حيث ارتفاع أسعار المواد البترولية لحوالي ثلاث مرات أثناء العام الماضي وذلك بنسبة تصل إلى 17٪، إضافة إلى ارتفاع أسعار الكهرباء في أغسطس لعام 2023 بالنسبة التي تتراوح ما بين 14 حتى 50٪.