كشف الدكتور مصطفى مدبولى، رئيس مجلس الوزراء، عن أخر التطورات الجديدة بشأن زيادة المرتبات والأجور للعاملين بالجهاز الإدارى للدولة وكذلك العاملين بالقطاع الخاص، ويأتى ذلك خلال المؤتمر الصحفى الذى تم عقده مؤخرًا عقب أنتهاء الإجتماع الأسبوعى لمجلس الوزراء.
تطبيق الحد الأدنى للأجور وزيادة المرتبات 2025
وفيما يخص وجود ألية لدى الحكومة بشأن تحفيز القطاع الخاص للإلتزام بتطبيق قرار الحد الأدنى للأجور، وهل ستتضمن الحزم الإجتماعية الجديدة زيادة الحد الأدنى للأجور للعاملين بالقطاع الحكومى، فقد أوضح مدبولى أن أليات متابعة تطبيق قرار الحد الأدنى للأجور بالقطاع الخاص، يتم من خلال المجلس القومى للأجور الذى يمثل فيه كل القطاعات.
مشيرًا إلى أنه فى السابق كان القطاع الخاص يطلب الإستثناء من تطبيق قرار الحد الأدنى للأجور ولو لفترة محددة، إلا أنه مؤخرًا فقد جاء قرار القطاع الخاص طواعية بشان قبول تطبيق الزيادة الجديدة بالمرتبات، على أن يتم متابعة مدى تنفيذ القرار من قبل المجلس القومى للأجور، بالإضافة إلى بعض الجهات المختصة.
موعد تطبيق الحزم الإجتماعية الجديدة
ومن جانبه أوضح الدكتور مصطفى مدبولى أن الحزم الإجتماعية الجديدة تشمل جزأين، فهناك حزم أجتماعية سيتم البدء فى تنفيذها خلال الأشهر الثلاثة المقبلة، والتى تستهدف التعامل مع الأعياد وشهر رمضان المبارك، أما فيما يخص زيادة الأجور والمرتبات والحد الأدنى للأجور بالقطاع الخاص، فمن المقرر أن يتم الإعلان عنها مع بداية العام المالى الجديد فى يوليو المقبل.
وعلى الجانب الأخر ردا على التساؤلات المتعلقة بشأن القرار الخاص بتشكيل لجنة أستشارية ثقافية، والتى جاءت ضمن المقترحات الخاصة بجلسات الحوار الوطنى، فقد رحب رئيس الوزراء بفكرة تشكيل لجنة أستشارية ثقافية تتولى دعم وتعزيز أوجه الوعى لدى المصريين فى شتى المجالات، على أن يتم النظر فى أعضاء اللجنة والتشكيل الخاص بها خلال الفترة المقبلة.