تقدم مقاطعة آن جيانغ تدريباً لتعزيز قدرات إدارة العمل لأكثر من 300 مسؤول محلي.

تقدم مقاطعة آن جيانغ تدريباً لتعزيز قدرات إدارة العمل لأكثر من 300 مسؤول محلي.
لا تزال حوادث العمل تنجم في الغالب عن عدم اتباع إجراءات السلامة أو نقص المعرفة/المعلومات حول سلامة مكان العمل.

حضر أكثر من 300 مندوب يمثلون اللجان الشعبية، وإدارات الثقافة والشؤون الاجتماعية ، ولجان جبهة الوطن الفيتنامية في 102 بلدية ودائرة ومناطق خاصة في مقاطعة آن جيانغ، المؤتمر التدريبي لتعزيز قدرة الدولة على إدارة شؤون العمل والتوظيف والسلامة والصحة المهنية في عام 2026.

عُقد البرنامج، الذي نظمته إدارة العمل والتوظيف (إدارة الشؤون الداخلية بمقاطعة آن جيانغ )، في مركز خدمات التوظيف بالمقاطعة صباح يوم 28 يوليو/تموز. وكانت هذه الدورة التدريبية الرابعة ضمن سلسلة من الأنشطة الرامية إلى تحسين وتحديث معارف ومهارات المسؤولين المحليين، وذلك بعد ثلاث دورات سابقة عُقدت في لونغ زوين، وتشاو دوك، وها تيان.

لا تزال حوادث العمل تنجم في الغالب عن عدم اتباع إجراءات السلامة أو نقص المعرفة/المعلومات حول سلامة مكان العمل.

خلال المؤتمر، اطلع المندوبون على أحدث اللوائح القانونية المتعلقة بالعمل والتوظيف والسلامة والصحة المهنية، وتبادلوا الخبرات في إدارة الدولة والتعامل مع المواقف التي تنشأ أثناء تنفيذ السياسات على المستوى المحلي. ومن المتوقع أن يُسهم تحسين قدرات المسؤولين على مستوى البلديات في تعزيز كفاءة الإدارة، وضمان وصول سياسات العمل والتوظيف إلى الفئات المستهدفة، وتلبية المتطلبات العملية في سياق إعادة هيكلة الحكم المحلي.

إضافةً إلى تحسين جودة إدارة الدولة، تُسهم الأنشطة التدريبية في تضييق فجوة المعلومات بين الحكومة والشعب، لا سيما في المناطق النائية ومناطق الأقليات العرقية، فيما يتعلق بمعرفة السلامة المهنية. ويُعدّ هذا أحد الحلول المهمة لتحقيق هدف الحدّ من فقر المعلومات، ومساعدة الناس على الوصول الكامل إلى سياسات التوظيف والتأمين والتدريب المهني والسلامة المهنية.

بالنظر إلى الجهود المبذولة للحد من نقص المعلومات، وتحديداً في مجال السلامة والصحة المهنية، فقد سجلت البلاد في عام 2025 نحو 7004 حوادث عمل، بانخفاض يقارب 1300 حالة مقارنة بعام 2024. وشهدت المعايير الثلاثة المتمثلة في عدد الحوادث المميتة، وعدد الوفيات، والأضرار المادية الناجمة عن حوادث العمل، انخفاضاً ملحوظاً مقارنة بعام 2024. ويعود هذا الإنجاز إلى التطورات الإيجابية في نشر المعلومات المتعلقة بالسلامة والصحة المهنية.

على وجه التحديد، تُظهر التقارير الواردة من جميع المحافظات والمدن البالغ عددها 34 محافظة ومدنًا انخفاضًا بنسبة 15.47% و15.53% على التوالي في عدد حوادث العمل التي أسفرت عن 7156 إصابة، مقارنةً بعام 2024، من أصل 7004 حوادث. كما انخفض عدد حوادث العمل المميتة إلى 621 حادثًا، وعدد الوفيات إلى 658 حالة، أي بانخفاض يقارب 10% في كليهما. والجدير بالذكر أن الخسائر المادية الناجمة عن حوادث العمل انخفضت بشكل حاد من أكثر من 42,565 مليار دونغ فيتنامي إلى 14,026 مليار دونغ فيتنامي.

تعزى هذه النتائج إلى تعزيز عمليات التفتيش والمراقبة، وتحسين ظروف العمل، وزيادة نشر المعلومات بين المسؤولين والعمال على مستوى القاعدة الشعبية. في عام 2025، أجرت الوحدات المختصة 17,850 عملية تفتيش، وحددت ما يقارب 30,000 خطرًا على السلامة، وأصدرت أكثر من 11,000 لائحة وإجراءات سلامة. كما تلقى أكثر من 4.5 مليون شخص تدريبًا في مجال السلامة والصحة المهنية، وخضعت أكثر من 5.3 مليون آلة ومعدة لفحوصات فنية.

مع ذلك، لا تزال حوادث العمل تنجم في الغالب عن عدم الالتزام بإجراءات السلامة، ومحدودية الوعي بالوقاية، ونقص المعلومات في بعض الشركات ومرافق الإنتاج، لا سيما في المناطق الريفية وبين العاملين في القطاع غير الرسمي. في مقاطعة آن جيانغ، يُعدّ إدراك دور التواصل ونشر المعرفة حول سلامة مكان العمل أمرًا بالغ الأهمية للحدّ من نقص المعلومات، ومساعدة العمال على تحديد المخاطر مبكرًا وحماية أنفسهم استباقيًا.

لذلك، في الأشهر السبعة الأولى من عام 2026، نظمت مقاطعة آن جيانغ بنشاط دورات تدريبية لتحسين قدرات المسؤولين المحليين، بهدف تعزيز قدرة إدارة الدولة في مجالات العمل والتوظيف والسلامة والصحة المهنية لتلبية متطلبات الإدارة في الوضع الجديد الحالي.

المصدر: